连日来，丹东市振安区广泛动员在科技、教育、文化、医疗卫生和党建等领域有专长的离退休干部充实进“银发人才”队伍中，群众可“点单”寻求对口帮助。同时，振安区定期举办服务项目供需“对接会”、编订服务清单，常态化开展传统教育、法治教育、文体活动等，让有特长的老年人发挥余热，成为服务群众的“正能量”。截至目前，振安区“银发人才”累计提供服务项目12个，受益群众2000余人次。

今年以来，丹东市振安区以创建“六好”离退休干部党支部为抓手，聚焦夯实基层基础、强化示范引领，围绕组织设置好、班子建设好、党员队伍好、学习活动好、作用发挥好、制度坚持好六个方面，扩大组织覆盖，推动全区离退休干部党建工作不断迈上新台阶、取得新成效。

在此期间，振安区组织离退休干部认真学习党的创新理论，进一步坚定听党话、跟党走的信心决心。特别是围绕基层治理、民生保障、企业服务、乡村振兴等全区重点工作中心工作，搭建平台、拓展渠道，引导鼓励有特长、有意愿的老干部发挥余热。目前，振安区依托镇（街）新时代文明实践站（所）、党群服务中心创建“红枫老党员之家”3个，让老年党员充分发挥专长，在力所能及的范围内为更多群众送去爱心帮助。

记者 王卢莎