近日，丹东市渔业发展服务中心邀请辽宁省内知名专家开展了大洋河渔业资源调查验收工作。经调查，今年共发现各种鱼类38种，其中底层鱼类16种，中下层、中上层鱼类各11种，其中不乏松江鲈和七鳃鳗等国家级保护动物，以及香鱼、鸭绿沙塘鳢等濒危、易危种类。据介绍，丹东市渔业发展服务中心于2021年确立了大洋河调查项目，从水体的理化性质、浮游生物、底栖生物、水体微生物、鱼类资源调查等多个方面对大洋河渔业资源现状进行描述和评价。今年，共发现各种鱼类38种，体现了大洋河作为洄游型鱼类产卵场、繁殖场、越冬场以及洄游通道的重要作用。调查资料显示，大洋河的浮游动植物和底栖生物种类特别丰富，并且呈现明显的季节性变化，为洄游型鱼类的迁徙和觅食提供了丰富的饵料供应。在对水体理化性质的测定中发现，大洋河上游的哨子河和亮子河水质均符合Ⅰ类水水质标准，为鱼类生存提供了良好的场所。接下来，丹东市渔业发展服务中心将继续推进大洋河渔业资源调查工作，并针对此次验收汇报中专家组提出的问题，及时微调调查细节，完善操作流程，集中整理和分析已获得的调查数据，研讨和深挖调查数据背后的指导价值，为科学合理的利用大洋河渔业资源，推动本地区渔业高质量发展提供动力。记者：邢漫

为深入落实2023年“百万学子留辽来辽”专项行动暨“百校千企”人才对接计划，全力促进高校毕业生留在元宝区就业创业，全面推动振兴新突破三年行动，深化“万名学子来丹留丹”行动，完善“引育用留”人才工作机制，12月15日，丹东市元宝区在新安小学召开“万名学子留丹来丹校地企联合在行动”暨元宝区首批大学生实训实践基地授牌仪式，旨在通过强强联合，促进校地企之间的沟通与交流，深化人才培养，创新人才引进模式。此次活动不仅让校企就人才培养和岗位需求进行了精准对接，更为区域高质量发展注入了人才动力。市、区相关部门负责人，8家重点企业、2所小学、省内和本地5所院校的相关负责人，以及20名学生代表出席仪式。仪式上，校地、校企共同签订了15个框架协议。其中，元宝区政府与辽宁科技大学、辽东学院、辽宁地质工程职业学院、辽宁机电职业技术学院、辽宁现代服务职业技术学院5所院校，围绕党建思政、安全稳定、创新创业、人才科技、宣传文化、青年团建等方面签订校地联合框架协议。同时，5所院校与10家单位签订了大学生实训实践框架协议，并为金汤小学、新安小学、盛京银行丹东分行、大连银行丹东分行元宝支行、大商丹东新玛特有限公司、辽宁金海集团商业有限公司、丹东克隆先锋泵业有限公司、辽宁恒星泵业有限公司、蓝莓标准化生产示范基地、北国之春田园综合体等10家单位授予实训实践基地牌匾。辽宁科技大学统战部部长金宪志表示，本次签约活动共同激发了校企合作的创新合力，在人才培养方面取得了更深层次的成果。辽宁现代服务职业技术学院对外交流处处长刘雪晖说：“元宝区组织的这次签约仪式，让我们感受到了政府的效率和热情，今后我们会积极主动地向各家企业发出邀请，邀请他们到学校去选才用才，从而实现共同发展，合作共赢。”丹东克隆先锋泵业有限公司党委书记郑金铃说：“企业聚焦的是技术创新、延伸产品及服务产业链等，社招已经不能满足我们对人才的需求。近两年我们的人才规划战略，是打造一个属于企业的特色委培体系，这个平台正好满足了企业的需求。”辽宁地质工程职业学院学生张轩宁代表学生讲话。她说：“‘校地企’合作是一个很好的实践机会，我们要在历练中找准职业定位和奋斗方向，学有所用，回馈社会，服务人民，更好地展现个人价值，实现人生理想，推动社会进步，担起时代赋予青年的重任。”在她看来，实训实践可以让学生在实际工作中学习和锻炼，不断提高自我能力，还可以与企业建立更紧密的联系，为学生们提供更多的资源，为将来就业和发展打下基础，帮助他们实现自己的职业规划。元宝区人社局相关负责人表示，就业背后是无数个家庭，关系着每个家庭的幸福，元宝区人社局一直坚持实施就业优先战略，坚持“有为政府”和“有效市场”双轮驱动，坚持全面提升公共就业服务能力，缓解就业结构性矛盾，基本实现了具有元宝特色的就业政策对城乡劳动者的全覆盖。签约授牌仪式的成功举办，使“校地企”三方在原有合作基础上整合优势资源，持续深化合作，不断拓展合作空间，从而开展更多形式、更深层次、更广领域的交流合作，同时把统筹推进科教兴国战略和人才强国战略落到最实处，让更多高校学生了解元宝区、走进元宝区。近年来，元宝区一直坚持以人民为中心的发展思想，聚焦群众关注、关心、关切的堵点难点问题，坚持党建工作和业务工作一起谋划，一起部署，一起落实，就业创业成效显著。一是拓展招才引智“新渠道”。打破人才引进思维定式，坚持“走出去，请进来”，积极承办市人社局今年首次组织的“走进江苏走进高校”活动，精心甄选17家企业101个岗位赴江苏参加高校招聘，活动吸引2000余名毕业生参与，发放宣传手册5000余册。以更加精准的政策和服务吸引聚集各方面优秀人才，积极落实“百万学子留辽来辽”专项行动，通过搭平台、拓渠道、送政策、强保障等方式，提供更加精细化、个性化的便捷服务，使更多人才留在元宝区就业。组织企业赴沈阳工程学院、沈阳工业大学等学校参与高校巡回引才系列活动，提供岗位16个，需求人数62人，达成就业意向48人，加速打造人才聚集地。二是作为全省唯一一个社区公共就业网格化试点区，元宝区用全覆盖的就业大网格支撑高水平就业服务，用完善的定期走访和就业服务实现高质量充分就业，经验做法在全省人社系统会议上作典型交流，得到省人社厅充分肯定，并在全省范围推广。三是全区42个社区已按省星级充分就业社区7方面42条标准全部打造完毕，实现省星级标准就业服务全覆盖。四是今年元宝区人社局承担的考核指标中有6项指标超额完成，4项指标位列全市第一，市人社局在全市通报表扬元宝区取得的成绩以及为全市就业工作作出的积极贡献。五是深挖人才“蓄水池”。充分发挥格致宝“求职招聘”板块和市人力资源智慧化市场平台优势，及时更新企业用工情况，把扁平式平台变成立体式平台。积极开展“返乡农民工专场招聘”“局长走进直播间暖心带岗”等活动，推动人才队伍扩量蓄能。截至目前，开展招聘活动45场，服务企业920家，发布岗位3969个，需求人数18138人，达成就业意向1158人，征集有效岗位1764个。积极开展“归巢行动”，鼓励引导大学生回村任职，吸引优秀人才回归。六是打造人才发展“新高地”。通过微信公众号、格致宝等线上平台与线下招聘会，大力宣传人才政策。密切对接对高层次人才吸引力强的企业，使“鸭绿江英才计划”2.0版成为需求单位招聘高层次人才的有力抓手。10月底前已成功引进2名博士高层次人才，超额完成全年工作指标，完成率200%。七是筑牢人才“引力场”。加强丹东市海创空间孵化基地和云创空间孵化基地建设，把引进创业项目与引才引智有机结合，充分发挥孵化基地聚才作用。联合元宝区委组织部依托丹东市海创空间孵化基地建立元宝区“海外人才服务站”，推动优秀海外人才和科技成果落地元宝。下一步，丹东市元宝区将本着“地方所需、高校所能、优势互补”的原则，推动高校资源与地方引智引才需求、企业创新发展需求的深度结合，在发挥学校学科、专业和人才综合优势的基础上，链接企业基地、市场、渠道和信息等优势，推动供需合作，实现校地、校企合作共赢、高质量发展，今后的元宝区必将成为大学生等青年人才满怀期待、宜居兴业的热土。记者：李美臻

近日，在丹东市住房和城乡建设局的指导下，辽宁东深建筑新材料科技有限公司的预制板（叠合板）和蒸压加气混凝土砌块两项产品，通过三星级绿色建材产品认证，填补了丹东市三星级绿色建材产品的空白。绿色建材产品认证是依据市场监管总局办公厅、住房和城乡建设部办公厅、工业和信息化部办公厅《绿色建材产品认证实施方案》和《关于加快推进绿色建材产品认证及生产应用的通知》等政策文件要求，由国家统一推行的绿色建材分级认证制度，是按照国务院要求推动绿色产品认证在建材领域率先落地的重要成果，是建材质量、品质、安全的重要证书。为贯彻落实《辽宁省绿色建筑条例》，丹东市住房和城乡建设局围绕绿色建材认证、采信、应用等环节，实行全流程监管、全过程服务，进一步提升建材企业认证比例和绿色建材应用比例。今年，辽宁东深建筑新材料科技有限公司在丹东市住房和城乡建设局相关科室的帮助下，积极开展申报工作并顺利通过认证审核，成为丹东市首家获得三星级绿色建材的生产企业，为我市绿色建筑、装配式建筑、绿色建材的推广应用起到了很好的示范引领作用。记者：戚文

12月19日，丹东市政部门组织环卫工人开展除雪作业，在机械设备的配合下“团队作战”，畅通百姓出行道路。记者：周广庆

近日，受极寒天气影响，丹东市气温骤降，部分居民楼的供水设施出现冻损或冻堵现象，丹东市自来水有限责任公司接到市民反映后，迅速投入抢修。目前，解冻维修正在有序进行，力争在最短的时间内恢复市民正常用水。12月19日下午，记者跟随丹东市自来水公司工作人员去往几处解冻抢修地点。13时40分，在振兴区钟源小区门前，丹东市自来水公司元宝营业处的工作人员正在给切开的自来水管道做解冻放水工作。“每个小区居民楼自来水管的情况都不一样，这栋楼被冻坏的管道必须先拆除，然后将冰块解冻，把水放干净，再将新管道重新焊接上，最后做好保温工作。”工作人员说。14时10分，在振兴区五经街的一家门市内，市自来水公司元宝营业处的工作人员正在用高压蒸汽对自来水管道进行解冻。“解冻需要先将保温层破开，然后用蒸汽多点密集地对管道进行解冻，冻的时间越长越不好化开。有的居民楼管道情况特殊，需要好几天时间才能完全解冻。”工作人员说。14时40分，在元宝区县前街的一家门市内，自来水工作人员正在拆除冻损的水表。新水表更换完成后，工作人员检查了店铺内的用水设施，确保用户用水安全。同时还向用户介绍了冬季用水的注意事项，避免类似问题再次发生。当日，丹东市自来水公司振安营业处、城北营业处的工作人员分别抢修了绿云嘉园、山水龙城等小区的自来水管线，保障居民的用水问题。截至当日17时，丹东市自来水公司一线抢修人员共解决因冰冻导致的无水、小水问题300余件。自来水客户服务中心工作人员提醒市民，家里温度不达标的用户，可将水龙头保持长流水；家中无人居住水表往年易冻碎的用户，可用保温管、海绵等做好保温措施。如发现水表、管道漏水，应及时关闭阀门并拨打维修电话。记者：张津硕

12月19日，记者从国网丹东供电公司了解到，针对连日来出现的降雪天气，供电部门全力应对雨雪冰冻恶劣天气影响，组织人员加强对输变配电设备的监控和特巡工作，做好应急准备，提升处置质效，切实保障丹东地区电网和设备万无一失。丹东供电公司应急指挥中心于13日集结市、县两级应急救援基干队伍5支共90人，在启动预警后快速集结，配齐备足各类应急救援物资及相关装备，确保应急抢修队伍可靠集结、抢修物资准备合格齐全。全面加强应急值班值守，保持信息报送通道畅通，每2个小时收集设备停电复电信息，及时向省公司及政府相关部门报送灾损数据，确保数据及时、精准，为抢险救援工作提供有力支撑。为及时做好雨雪冰冻天气输电线路安全风险防控，丹东供电公司组织输电专业班组以及保线站等，召开雨雪冰冻天气应急准备布置会，重点分析了冰灾分布图、电网舞动分布图、近20年来丹东供电公司冰灾舞动情况表，对舞动线路故障数据进行统计分析。市、县两级输电工区、保线站通过监控设备对通道进行监控轮巡，实时监控现场情况。按照地区划分，线上选取31处重点监控设备，由输电工区、保线站监控值班员重点监测，每小时汇报实时情况。根据评估结果，在东港、凤城、宽甸三区选择9处重点观冰点，属地班组、保线站密切关注当地及途经线路地区天气预报，判断是否能达到覆冰和舞动条件，发现覆冰、舞动现象立即上报。针对冻雨可能导致变电站设备覆冰情况，丹东供电公司对站内设备的运行情况逐一排查，对充油充气设备进行重点检查，与历史压力、油位环境温度进行对比，检查压力油位有无明显升高或降低。并检查端子箱、机构箱内加热是否正常工作，防止由于温度过低而出现凝露现象，影响设备的安全稳定运行。采用红外测温仪对一次性设备本体、刀闸接头等设备进行红外测温，防止设备发生事故。加强预警期间值班，重点关注重载变压器负荷及油温情况，及时汇报，调整运行方式。东港市有草莓种植户3万余户，蓝莓种植户1万余户，针对雨雪冰冻极端天气可能对东港地区浆果种植户造成的影响，丹东供电公司靠前服务，组织党员服务队来到当地草莓、蓝莓种植基地，为农户检查卷帘门、抽水泵等电气化设施，及时更换老旧线路，全力满足大棚控温及排灌用电需求。记者：邢漫

12月15日，丹东市元宝区首批大学生实训实践基地正式揭牌，开启万名学子留丹来丹校地企联合行动。通过“校地企”三方强强联合，深化人才培养和创新人才引进模式，为区域高质量发展注入人才新动力。为深入落实2023年“百万学子留辽来辽”专项行动暨“百校千企”人才对接计划，全力促进高校毕业生留丹东就业创业，丹东市元宝区深入推进万名学子留丹来丹校地企联合行动，并建成首批大学生实训实践基地，成功打造“校地企”深度交流、“产学研”深入融合新模式。此次，元宝区分别与辽宁科技大学、辽东学院、辽宁地质工程职业学院、辽宁机电职业技术学校、辽宁现代服务职业技术学院5所院校签订“校地企”联合框架协议，为金汤小学、盛京银行丹东分行、丹东克隆先锋泵业有限公司、蓝莓标准化生产示范基地、北国之春田园综合体等10家单位授予实训实践基地牌匾。同时，5所院校与10家单位签订了大学生实训实践框架协议。这一新举措新模式坚定了大学生的信心，学生代表说：“我们会踊跃报名参加大学生实训实践基地活动，为毕业后留辽留丹就业打好基础，争取成为有用之才，回馈学校、回馈企业。”记者：王卢莎

近日，由丹东市渔业发展服务中心组织开展的2021年至2023年大洋河渔业资源调查工作通过专家组验收。经过两年的实地调查，工作人员发现大洋河现存各种鱼类38种，其中包括松江鲈和七鳃鳗、香鱼、鸭绿沙塘鳢等珍稀鱼类。为摸清大洋河水域渔业资源本底现状，为渔业管理和政策制定提供参考依据，丹东市渔业发展服务中心于2021年确立了大洋河调查项目。本次调查从水体的理化性质、浮游生物、底栖生物、水体微生物、鱼类资源调查等方面，对大洋河渔业资源现状进行描述和评价。截至目前，共发现各种鱼类38种，其中底层鱼类16种，中下层与中上层鱼类，均为11种，其中包括松江鲈和七鳃鳗、香鱼、鸭绿沙塘鳢等濒危、易危种类。“这些珍稀名贵鱼类对水质要求比较高，它们的出现表明大洋河上中游水质较好。同时，也说明这些珍稀鱼类种质资源急需保护。”项目负责人、丹东市渔业发展服务中心高级工程师孙述好介绍说。近年来，丹东市渔业发展服务中心开展了香鱼人工繁育、香鱼反季繁育、香鱼养成技术等方面研究，香鱼人工育苗技术取得突破，先后在鸭绿江开展5次增殖放流，累计放流香鱼苗30余万尾（粒）。此次调查发现的鱼类包括定居型鱼类26种，洄游型鱼类12种，说明大洋河作为洄游型鱼类产卵场、繁殖场、越冬场以及洄游通道的重要作用。调查资料显示，大洋河的浮游生物和底栖生物种类也特别丰富，并且呈现明显的季节性变化，为洄游型鱼类的迁徙和觅食提供了丰富的饵料供应。在对水体理化性质的测定中发现，大洋河上游的哨子河和亮子河水质均符合Ⅰ类水质标准，为鱼类生存提供良好的场所。据悉，丹东市渔业发展服务中心将继续推进大洋河渔业资源调查工作，并针对此次验收汇报中专家组提出的问题，及时完善调查细节与操作流程，集中整理和分析已获得的调查数据，为科学合理利用大洋河渔业资源，推动本地区渔业高质量发展提供数据支撑。记者蔡晓华

近日，全国总工会发布2023年“最美工会户外劳动者服务站点”名单，丹东市共有3个爱心驿站获此殊荣，分别是中国电信丹东分公司工会户外劳动者服务站点、凤城市总工会户外劳动者服务站点、东港市前阳镇企业服务中心工会户外劳动者服务站点。近年来，丹东市总工会大力推进工会户外劳动者服务站点建设，坚持“工会主导、社会参与、共建共享、务实高效”的工作思路，聚焦包括新业态劳动者在内的户外劳动者群体，努力打造市区“15分钟可达”综合服务矩阵，解决户外劳动者“吃饭难、喝水难、休息难”等现实问题。截至目前，已建成站点329个，覆盖了金融、通信、商超、环卫、公交、政务大厅等行业、单位。下一步，丹东市总工会将坚持以职工需求为导向，不断强化工会驿站建设工作，以更实举措履行工会“维护职工合法权益，竭诚服务职工群众”基本职责。记者：包芙蓉

12月18日，主题为“提升科学素质，助力乡村振兴”的辽宁省第36届“科普之冬”联合行动丹东市分场活动，在丹东北国之春农业科技有限公司举行。活动现场，丹东市科协推介了“丹东科普大讲堂”点单小程序。为构建“丹东科普大讲堂”线下服务网络，让科普服务更加精准、更有效率，近日，丹东市科协命名第一批“丹东科普大讲堂”服务基层站点，活动为丹东农业科学院、辽东学院农学院、辽宁草莓科学技术研究院等13家新命名的“丹东科普大讲堂”服务基层站点授牌。此外，丹东市科协邀请辽宁省畜牧兽医学会、辽宁省农机学会、辽宁省农村专业技术协会、辽宁省园艺学会4个省级重点学会的9位专家来丹开展科技服务，与丹东市10个单位签约合作，建立11个省级学会服务站，并在此次活动上为这些省级学会服务站授牌。记者：栾柏醇